公司扣回保底工资不合法。依据《劳动法》，保底工资属员工应得报酬，单位无权扣回。若被扣回，可能导致经济损失及权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被扣保底工资，可申请劳动仲裁或协商。建议先与公司协商，无果后再考虑劳动仲裁，以维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司扣保底工资违法。处理方式：1.与公司协商，要求返还；2.协商无果，收集证据，如工资条、合同等；3.向劳动仲裁委提起仲裁，要求返还并赔偿。
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